マネジメント研修の一覧と特徴 | 研修・人材育成の株式会社シナプス

多彩なプログラムで人材開発を支援する「マネジメント研修」

概要

経営コンサルティングを生業としているシナプスのマネジメント研修では、組織マネジメントに求められる戦略・ヒト・カネの３領域をカバーしています。
このラインアップを、各分野の専門家が講師を務めています。
これらを柔軟に組み合わせてパッケージ化して、様々な人材開発課題に対応した提案をしています。
特に階層別研修では、各職務グレードに求められるスキルに対して様々な研修プログラムを組み合わせて、階層別研修の体系づくりをご提案いたします。

マネジメント研修の全体像

シナプスのマネジメント研修が人気の理由

テーマごとに経験豊かなスペシャリストをアテンド

シナプスのマネジメント研修を担当する講師は、各分野のスペシャリストです。
数多くの企業に対して実務指導をしてきたコンサルティングだからこそ、生々しい現場を語ることができるのです。
教科書的な知識ではない現場の現実をインプットし、まさに実務家を養成することにフォーカスしています。

柔軟にプログラムを組み合わせ、カスタマイズしてご提案

シナプスはコンサルティングを生業としています。
ゆえに各研修プログラムを御社の業界、社内環境、受講生の職種や業務特性、職務、階層などに応じて、柔軟にカスタマイズしてご提供します。
担当コンサルタントにわがままを申し付けていただくことを一同期待しております。

多くの協働ワークを用いて、受講生間のネットワークを構築

実務スキルを鍛えるためには演習は不可欠です。
よってシナプスのマネジメント研修は数多くの演習を設けています。
そして、研修中のコミュニケーションを通じて、受講生間のネットワークを構築するといった副次的効果も得られます。
同じ立場に立つ受講生同士の、組織を超えたネットワークやコミュニケーションを活性化することで、ビジネスの成果にもつながるはずです。